2016/09/29

後悔するということ

「後悔先に立たず」


そう・・・


既に終わったことを後で悔やんでも取り返しはつかないのです。


はいwww


埼玉県東松山市で賃貸アパートや新築住宅、中古住宅、土地などの仲介をしている株式会社東上不動産 社長の宮村です。


僕は今、50歳。


プライベートも仕事も後悔していることなんて全くない!


って言いたいんだけど・・・


ひとつだけある。


それは・・・


青年会議所時代、皆さんにご協力いただいたおかげで会員拡大委員長として多くの新入会員の方を迎えることができた。


数年後にはその新入会員だったメンバーが・・・


中堅メンバーとして大活躍してくれたおかげで、いつしか「宮村くん理事長に立候補しなよ!」「先輩が理事長になったら僕なんでも手伝いますよ!」と言って頂けるようになった。


多少の脚色、美談になっちゃってると思うけどwww


立候補すれば理事長になれるかもしれない、という立ち位置にいたことは間違いないと思う。


青年会議所の活動は1年任期。


一年で全ての役職は終わり、新たな年の役職者を選ぶと言う非常に活気にあふれた組織作りが出来る体制になっています。


廻りから散々応援してもらったにも関わらず・・・


結局、僕は手を挙げなかった。


挙げれなかった。


「社員様の手前そんなに時間を割けない」


とか


「僕は地元出身者じゃないから」


とか


「仕事柄、土日の例会、事業には参加しずらいから」


まあ自分でも良くこんなに色々な尤もらしい言い訳を言えるなって言うくらい並べて・・・


自分が手を挙げない事を正当化しようとした。


本当はやってみたかったのに・・・


誰の視線を気にしてたんだろう!?


一体誰に向けた言い訳だったんだろう!?


誰のために手を挙げなかったっていうんだろう!?


あれだけ多くの方が「やってみたら!?」って推してくれてたんだから・・・


あの時、手を挙げれば良かった、って今は思う。


なんで勇気を出して手を挙げなかったんだろうっていう後悔。


青年会議所という組織のトップとしての理事長になる事でしか体験、経験出来ないコト。


その立場を通してしか身に付けることが出来ない人間の幅、人格形成、人間力のアップがあったんだと思う。


忙しい忙しいって言ったって一年間。


今、思えば思い切ってやっちゃえば良かったな、って心底思う。


高校の同級生だった親友が隣町の青年会議所で理事長をやっていて僕にアドヴァイスしてくれた言葉は今でもはっきり覚えている。


「宮村さあ~、理事長やれる器があって理事長やる奴なんていないんだよ!やってみて一年の最後に理事長に相応しい男に成長出来るんだよ!!みんなだって俺だって時間とお金に余裕があって理事長受けてるわけじゃないんだよ!やっちゃえよ!たいしたことないんだから。みんながあれだけ応援してくれてるんだから。」


僕にとってこの親友の言葉は今でも最も大事な言葉のひとつ。


仕事でもプライベートでも迷った時にいつもこの言葉を思い出す。


この前電話した時に本人にこの話をしたら本人は全く覚えてなかったけどwww


そりゃあそうだよね!?


言われた方はずっと覚えているっていうか心に響いていつまでも大事に心の奥に留めてあるけど言った方はいちいち覚えてないよねwww


やって失敗だった、やったことを後悔してるって話は聞かないし僕も全くない。


だって~


やって失敗したことって必ず次に活かしてるはずだし、少なくとも数年後の笑い話のネタくらいには出来るヽ(^。^)ノ


だから後悔っていうのは・・・


やらなかった後悔なんじゃないかな!?


「あの時チャレンジしとけば良かった」


「廻りの目なんか気にしなきゃ良かった」


「人に言われたやり方じゃなくて、自分が思った通りにやっておけば良かった」


多分そういうことだと思う。


朝礼や会議で時々話すんだけど・・・


「やりたいと思ったことはみんなもやった方が良いよ!社長に遠慮してあの時独立しなかったけどやっときゃ良かったなって・・・10年後20年後に僕が逆恨みされるのは嫌だからね(*^-^*)独立でもなんでもやりたいと思った人はやったほうが良いよ!僕や仲間を裏切ったり迷惑をかけるやり方じゃなきゃずっと良い形でお付き合いは出来るんだから♬」


そういうことです。


うちの商圏に出店するとか、うちのお客様に手を出すとか、自分の都合だけでお世話になった仲間や会社に顔向けできない形で辞めるっていうことじゃなきゃ独立だって転職だって大歓迎。

 
自分の可能性にチャレンジしてみた方がいい。


ダメなら戻ってくればいいんだからwww


うちは30人の小さな会社だけど・・・


出戻り組が今8人!!


再雇用の期間満了と出産で退職されたけど・・・


3か月くらい前までは10人もいた(^^♪


転職したけどやっぱり戻りたい!


出産育児が一息ついて時間がとれるようになったからまたみんなと働きたい♪


定年したけど再雇用制度で更に活躍したい!


正社員は退職するけどフルタイムパートで違う職場でチャレンジしてみる♡


そんな感じの8人www


辞めた理由はわからない。


社長の言ってることが嫌だったり(>_<)


他にやりたいことが見つかったり(*^。^*)


給料や福利厚生が不満だったりm(__)m


とくに不満はないけど飽きちゃったから(@_@;)


まあ色々だったと思うけど・・・


戻って来てくれたことに感謝。


戻って来てくれるってありがたいし~


とっても嬉しい。


僕はそう思います。


他社の社長さんからは「そんなのあり!?」とか言われるけど・・・


ありです!!


大ありwww


僕は僕の考えで経営してるんだから他社の社長の「一般的にはさあ~」なんて全く関係ない。


うちはうち。


僕は僕。


今は自信をもってそう言える。


でも昔はそうじゃなかった。


たった一年間の理事長にも手を挙げられない自分だった。


だからみんなには同じ後悔をして欲しくないなって思う。


人の視線なんか気にする必要は全くない。


だって他人の尤もらしい忠告!?アドバイスを聞いて失敗したってその人は責任とってくれないんだからwww


やりたいことをやりたいようにやっちゃえばいい。


自分の事、うちの会社の事を一番わかってるのは僕たち、私たちだっていうこと。


僕はうちでがんばってくれているみんなのために~


朝から晩まで脳みそ千切れるほど色んなことを考えて新しい事を次から次に実行する。


顔の見えない誰かのための一般論、セオリーなんて全く関係ない。


伝わってますか!?


大好きな社員様、パートの皆様のことだけを毎日毎日考えている。


人生の主役は社員様、パート様お一人お一人。


会社はそんな皆様にとっての人生劇場。


思いをぶつけて素晴らしいドラマ、豊かな人生を共に築いていきたいから。


もう二度と後悔したくないから。


思い立ったことは即実行する。


ダメならやめればいいんだから。


今日はそんな感じのブログです。




《売る時》《買う時》《貸す時》《借りる時》


そんな時こそ、ピタットハウス

埼玉県東松山市周辺のことなら私たちにお任せください!!



ピタットハウス東松山西口店・東口店

http://www.to-jo.co.jp/

株式会社東上不動産  
 代表取締役 宮村明彦
 
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 東松山周辺の賃貸アパート・不動産のお話がありましたら、私たちにぜひご紹介をお願いします!!


























2016/09/25

広島カープ優勝についてぼくが思うこと

僕は子供のころから運動というかスポーツが苦手で体育の時間が嫌で嫌で仕方なかったwww


小学生男子と言えば体育の時間や少年野球が何よりも大好きで活躍する時代・・・


僕は本当に体育のある日は朝から憂鬱だったのです。


どれくらい運動音痴だったかと言うと・・・


ソフトボールや軟球でキャッチボールをしていて顔面でボールを受けたことが3回。


当然、鼻血ブーです。


ソフトボールの授業とか苦痛以外の何物でもなかった。


休み時間のドッジボールは逃げ回るだけで球を受け取って投げ返したという事は・・・


ただの一度もありませんでした。


水泳の授業は必ず1コースか6コース。


そうです!!


泳げないからいつでも壁に掴まれるコースということですwww


高校3年生の時、担任の先生が何と体育の先生。


校内球技大会という日があって~


僕はクラスのバレーボールの一員として出場しました。


まるでドッジボールのごとく球から逃げ回っていましたが・・・


ついに僕を目がけて落下してくるバレーボール。


両腕を伸ばして手を構えて・・・


まさかの顔面直撃です。


あの大きなバレーボールが手と手の間を擦り抜けて顔面直撃ってどういうこと!?


って思いましたが・・・


やっちゃったものはしょうがない。


まあ別にそのせいでと言う訳ではなかったと思うんだけど・・・


先生にはさんざん「お前のせいで負けた!!」みたいな感じで叱られました。


「いやいや僕だって全力を尽くしたんですよ~」


そんな言い訳をしたかどうかは全く覚えてないんだけどwww


バレーボールが顔面直撃じゃ伝わらないよね!?


そんな僕は・・・


埼玉県東松山市という人口9万人の街で賃貸アパートの仲介や新築建売、中古住宅、土地の販売をしている東上不動産と言う会社の社長をしていますヽ(^。^)ノ


不動産会社の社長なのに!?


運動音痴でゴルフが苦手ですwww


でもいつか100切り出来る日が来ると信じて・・・


コースに行く直前だけは練習場に行って猛練習しています!!


もちろんスポーツには全く興味がないので12球団の球団名も言えませんがwww


今日は敢えて野球の話題です。


先日、広島がリーグ優勝しました。


それくらいのことは僕だって知っている。


25年ぶりの優勝だっていうことも知っているwww


おめでとうございます!!


僕が何に興味を持ったのかというと・・・


なぜ市民球団と呼ばれる地味な広島という球団が25年ぶりに優勝出来たのか!?っていうことです。


だって野球って複数の人が関わるスポーツだから・・・


誰か一人の調子が良かったとか、ダントツのスーパースターのおかげって言うわけにはいかないはず。


どうやって優勝できる人の集団を組織出来たのか!?っていうのが僕の知りたいところです。


これが巨人ならね。


別に僕は全く興味が湧かない。


お金がいっぱいあるから凄い人をいっぱい連れて来てるんでしょ!?


だから優勝しても当然!って思う。


でも広島という球団はお金持ちの大会社の親会社を持つ他球団とは違っている。


広島の選手の年俸って他球団の約半分くらいらしい。


マジかよ!?


じゃあ皆の心を金で釣った優勝じゃないってことだよね!?


そして球団設立以来赤字経営の年が一回もないらしい。


って言うことは・・・


球場への観客動員、僕たちの業界で言う「集客」が安定的に出来ているっていうこと。


ざっくりな経営的な見方で言えば・・・


集客力による収入と経費の中でも経営を大きく左右する人件費のバランスがとても良いから黒字経営が出来てるっていうことです。


これはどんな会社でも同じ論理。


でもそれは球団経営の話であって優勝とは直接には結びつかない。


優勝することが出来るレベルの野球が上手な人(プロだからみんな上手なんだろうけど)をどうやって揃えたのか?


そもそもお金が潤沢な球団じゃないから有名選手を引き抜いて連れてくるということはないらしい。


と言うことは自前で育てる環境、文化があるっていうことなんだと思う。


それって凄いことだよね!?


元々上手なスター選手を多額のお金を使ってヘッドハンティングで揃えるんじゃなくて~


育成が上手なコーチや監督がいて選手を育てることができたっていうことなのかな!?


それとも球団の社風(ちょっと言葉が違うかな)そのものが人材育成、人を育てるっていう文化が根付いていて25年という月日を経てちょうど花開くタイミングだったのか!?


そもそも25年前に優勝出来た理由、なぜその当時にも優秀な人が揃っていたのかも気になる。


そしてその後の25年間は残念ながら優勝には至らなかった理由。


優勝できる選手が揃ってたんだから、その人たちが引退するまでの数年は連続優勝出来そうな気がするんだけど・・・


野球ってそんなに単純じゃないってことなんだろうなwww


僕は選手の名前どころか監督の名前も全くわからないけど・・・


そのうち「広島カープ優勝への道のり」的な人の育成に関する本を誰かが執筆して出版してくれるでしょうwww


ちょっとそれまでホントの理由はお預けかな!?


誰か詳しい人がいたら教えてね♡


今日はそんな感じのブログです。









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2016/09/22

万年筆

夜、ニュース番組を見ていたら万年筆の売上が伸びているというコーナーがあった。


万年筆。


僕が中学に入学したとき、両親からの入学祝が万年筆だった。


もちろん小学生の時に万年筆を使ったことはなくて・・・


万年筆は僕にとって何だか大人の仲間入りの象徴のように嬉しく感じた。


書き味というのか質感というのか万年筆の持つ独特の雰囲気やインクを補充するという動作が好きで~


手紙を書くときなどに頂きモノの万年筆を取り出すが日常的に使うという習慣は残念ながらない。


文字そのものを筆記で書くという作業そのものが極端になくなった。


今、売れている万年筆ベストテンは1万円以下の比較的廉価なタイプのものということだった。


その中でも1000円という非常に低価格な万年筆のヒットの理由が凄かった。


万年筆のユーザーターゲットは通常年配の男性。


それを逆転の発想で~


あえて子供向けにカラフルな外観などにしたところ売り上げ目標の4倍の売れ行きだそうだ。


凄いね。


柔軟な発想で成熟商品の領域を成長させた。


古い慣習ややり方のままの僕たちの業界にも全くの異業種、新しい発想の新進気鋭の若い経営者たちが新たなやり方でどんどん参入してきている。


僕も「これが今まで通りのやり方ですよ」ということには敢えて疑問をもって取り組んできたつもりだったけど・・・


いつの間にか業界の慣習に染まっちゃってるんだろうなって番組を見ながら思った。


天才的な発想や着眼点、判断力は・・・


残念ながら僕は持ち合わせていないけど。


会社の中では僕がお客様そのものの感性でいたいといつも思っている。


そんな僕は埼玉県東松山市でアパートや中古住宅、新築住宅、土地の仲介をしている東上不動産という会社の社長をしています。


そう思っていること自体、既に気持ちがかけ離れてしまっているのかもしれないけど・・・


お客様の気持ちになって


とか


お客様の立場で


ではなく・・・


僕がお客様そのもの、ということ。


伝わってますか!?


世の中には創業して5年、10年で上場までもっていく優秀な経営者がたくさんいる。


僕は会社を劇的に成長をさせることは出来ないかもしれないけど・・・


東松山そして比企郡という小さな地域でアパートを探している方や中古住宅や土地、新築住宅を探している方から必要とされる会社


相続対策や資産活用、節税対策と言えば駅前の東上不動産だよね、って言ってもらえる会社


お勤め頂いている社員様、パート様たちにとってもなくてはならない楽しい会社


東上不動産に入社して良かった、と家族に誇れる会社


うちのみんなが「うちっていいチームだよね」って心の底から言える会社


まだまだほど遠いけど・・・


それなら僕にも目指せるかなwww


万年筆って・・・


なんだかうまく言葉では言えないけど手放せないし数ある文房具の中でも僕にとっては特別な存在。


誰にもまねのできない会社づくり。


見た目の書式やノウハウ、広告の仕方なんかじゃないんだよな。


全員からではないけど必要とされる人からはなくてはならない存在。


万年筆って使わなくても持ってるだけで心豊かな自分でいられる感じがする。


そんなことをテレビを見ていて思った。


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2016/09/19

SNSで発信するということ

いまさら僕が言うまでもないことだけどwww


先日、とあるバラエティ番組のテレビを見ていて~


FBやツイッター、インスタグラムって口コミ文化の延長線上にあるんだなって思った。


大人気の飲食店のお店の演出を~


お客さんの7割くらいが動画撮影してSNSにアップしているという場面からテレビを見た。


思わず動画、写真に撮りたくなるグルメ、お店の演出。


とある地方のお団子屋さんは~


カラフルでかわいいお団子を、ある日、女の子がSNSにアップしてくれたら~


その後、1日の売り上げが80倍になったそうです。


凄いよね!?


お店によっては日本人ではなく海外からのインバウンドのお客様がお店の外に行列を作っていっぱい並んでいる。


SNSの拡散力って凄いんだな。


日本人だって知らない~


地方にある小さな個人経営のお店を目指して海外からお客さんが大挙してやってくる。


そんなことを5年前、10年前に誰が予測出来ただろう!?


SNSにアップされるのは、もちろん演出としての見た目だけではないはず。


演出力だけではなくて本物の素材だったり~


ひと手間加えた調理方法だったり~


もちろん基本的に味も良いってことなんだと思う。


良く考えてみたら自分の消費行動もそう。


FB友達が美味しいといってアップしたお菓子だったり~


同業経営者の方が参考になったとFBで紹介していた書籍。


うちの女の子が「体に良いんですよ♡」と話していた水素水マシンwww


僕は全部買ってるwww


先日、会社にアマゾンの段ボールが届いた。


何かと思ったら・・・


うちの顧問会計士の女性が身に付けていたリストバンド型活動量計ヽ(^o^)丿


「これ良いのよ」


と言う先生の一言で~


同じものをうちの3人の女の子が即お買い上げ♪


凄い行動力だなって思ったし、今は欲しいと思った瞬間に購入手配できる環境がある。


アマゾンで書籍を購入するときって・・・


目次や内容紹介と併せて~


カスタマーレビュー読んで星の数確認するよね!?


レストラン探すときもホテルを予約するときもそう。


他人の評価した星の数とレポートを読む。


良い話ばっかりだと・・・


ちょっと胡散臭く感じちゃうwww


もしかしてヤラセ!?って・・・


なのでプラス評価のコメントもマイナス評価のコメントにも目を通す。


よね!?


だから僕は時々朝礼でみんなにお願いしてる。


「アパートや物件の紹介ページには良い面も悪い面もちゃんと書こうね。」


だって条件が全てパーフェクトで値段だけ安いなんてことはあり得ないからwww


設備は20年前のままでちょっと見映えは悪いけど支障なくちゃんと使えますよ。でもその分お家賃が相場より安くしてありますからね♡


とか


窓の前にビルが建っちゃって日当たりは望めないから価格を下げました。でも夜勤の人にはかえっていいかも知れません♡


とか


新築で最新設備が全て揃っていて駅にもメッチャ近い。これ以上の物件は他にはないパーフェクト!!だから家賃が相場より高いけど仕方ないよね!?


とかねwww


もはやアマゾンも食べログもFBもインスタもツイッターも~


水道や電気、道路と同じく~


もはや生活にかかすことのできないインフラなんだなって思った。


技術は進歩してもやっぱり人間の行動って・・・


基本 FACE to FACEの口コミ。


SNSからの情報も・・・


知ってる人、顔の見える関係、あるいは直接の面識はないけど・・・


いつもその人のブログやFBを見ていて~


気持ちは既にお友達関係っていう人の発信をみて行動につながっている。


広い意味での FACE to FACE なんだなって思った。


今日はそんな感じのブログです。




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2016/09/12

海外不動産視察

朝の5時過ぎ。


今、空港に向かうバスの中です。


今回の行先はカンボジア&タイ。


今年は海外に行く機会が重なって4回目。


もちろんお仕事。


投資用不動産の視察です。


安定的に価格の上昇が見込めるという実績ではもちろんアメリカ本土やお馴染みのハワイ。


だけど・・・


とてもお高いです(*^。^*)


でも~


成長著しい東南アジアなら株やファンドを買う感覚で投資出来る価格帯(*^^)v


東南アジアはマレーシア、ミャンマー、フィリピン、ベトナム、インドネシアを見て今回のカンボジア。


なんとな~く実情と仕組みがわかってきましたのでwww


具体的に検討している物件があります。


まあ僕は不動産屋さんなのでwww


他の業界の方よりは少し物件を見るポイントや知識はあると思いますが・・・


不動産投資家の方の目の付け所には正直敵いませんwww


何故かというと・・・


僕のお仕事は皆さんがお住まいになるためのアパートのご紹介や分譲住宅、中古住宅、土地のご紹介がメインだからです。


不動産投資に特化した不動産業者ではない。


目線が違います。


投資家の方の目線はもちろん投資利回り、いわゆるリターンです。


それに比べて僕のお仕事は~


お住まいになる方やご家族皆様の幸せな人生やライフスタイルのご提案なので・・・


その物件の将来的な値上がりや投資と言う視点での資産価値にご紹介する物件のウェイトを置いてない。


投資家の方は周りの環境や物件の間取りや建物と言ったことには基本的に興味が全くない。


その物件を買ってどれくらい儲かるか?という視点です。


判断も早い。


僕は業界のプロだけど・・・


海外不動産や国内でも自分がお仕事しているエリア外に関しての相場感や実態がわからないwww


自分の住む町で居住用物件を購入して賃貸するという不動産投資や太陽光売電などは~


自分でもいくつかの物件を持っていますが、おかげさまで着実なリターンがあります。


エリア内ですからもちろん自信がある訳ですwww


が!!


海外は・・・


リターンも多くて魅力的なんだけど~


やっぱり実情が良く分からないので・・・


メッチャ慎重ですwww


くるま屋さんがオークションでなんのストレスもなく車を買うように~


市内の不動産物件なら大したストレスなく僕も物件を購入できます。


だから投資を望まれているお客様にもエリア内の物件のことなら自信を持ってアドヴァイスできる。


でも海外や自分のエリア外は別。


とてもお客様にお薦めしたりアドヴァイスは現状出来ない。


なので海外投資についてお客様から相談を頂いても~


「その国の全体的な傾向や僕の私見は言えますが個別の物件購入についてのアドヴァイスはまだ出来ないんですよ~ゴメンナサイ!!」


って言ってます。


そもそも仲介できないしねヽ(^o^)丿


まずは買って自分でやってみる。


そうすれば何に気を付ければよいとか、そんなことはさほど気にすることはないとか、色々と見えてくると思うので・・・


海外不動産投資も自分が自信を持ってお話出来るレベルをまずは目指しています。


それでは行ってきま~す\(^o^)/


今日はそんな感じのブログです。





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2016/09/06

人間力を高めるということ

僕は平成4年に会社を立ち上げて以来、あらゆる場面でモノを見る目線は経営者目線、発想は商売人感覚を目指してきた。


商人の家庭で育った人は明らかに目の付け所や発想が違っていたので僕としては相当気持ち的に焦ってもいたと思う。


商人の家に生まれたわけではなく、サラリーマンの家庭で生まれ育った僕は商売の何たるかが全く分からなかったし、生まれ持った感性がないので努めて意識してきたという感じ。


もちろん最初から出来る訳もなかったけど・・・


そうするように努めてきた。


実際問題、稼がなかったら食えなかったわけですwww


飛び込み営業も死ぬほどやったし(死んでないけどねwww)、ポスティングなどの営業活動はもちろん、思いつく事、人から教えてもらったことは何でも全てやってきた。


当時の僕の心境としては・・・


雨や雪が降ったことを言い訳に営業活動しなくて売り上げが作れなかったらその日は飯を食わないのか!?


雨が降ったら飯食わんのか!?


飯を食うなら雨も雪も関係ないだろ!!


嵐が来ても槍が降っても飯を食うんだから営業して当たり前という感覚だった。


当然休みもなかったし、毎晩毎晩夜の23時過ぎに事務所でカップラーメンを食べていた。


でも悪い事をしてとか人を騙して儲けようとかいうことにはおかげさまでならなかった(*^。^*)


営業ノウハウや実務の研修に限らず、経営者研修などに興味があって~


時間を作っては色々なメニューに参加する中で、松下幸之助翁や稲森和夫さんの考え方などを学ぶ機会があったから。


人間性とか考え方とか企業は人なりというキーワードを聞いて~


当時は分かって実践しているつもりでいたけど・・・


実際には何ひとつわかっていなかった。


言葉面だけ。


腑に落ちて心の底から「そうだ!その通りだよな」って思って実践できるようになったのは3,4年前くらいからかな。


そんな僕は埼玉県東松山市でアパートや中古住宅、新築住宅、土地の仲介をしている東上不動産という会社の社長をしています。


だからそれ以前にうちの会社にお勤めしてくれていた人が、ここ最近始めた僕のブログやFBを見ても全くピンとこないと思うし・・・


全く別人!?


「こいつ何嘘八百並べてんだ!」って思うと思う。


それはそれで仕方ないm(__)m


だってホントにそうだったから。


今思えば売上と利益の事ばかり言っていた。


社員様に参加してもらう研修だって売上や営業成績を伸ばすのが目的だった。


社員様、パート様の個性を見たりみんなの幸せを心底考えた結果の判断はしていなかった・・・


言葉としては「人を育てる」っていうことをやってるつもりでいたけど・・・


違ってたなって今は思う。


何がきっかけだったのかはもう忘れちゃったけどwww


僕の心に「社員様の人間的な成長こそが全て」という気持ちが芽生えて良かったな。


今は誰から何を言われても自信をもって経営が出来るようになった。


前は何をやっても自信が無くて・・・


人から何か言われるたびに・・・


あっちにフラフラこっちにフラフラ(;一_一)


右往左往しながら経営していた気がする。


一年ほど前にエクスマという言葉と出会った。


藤村先生が提唱するエクスペリエンスマーケティング。


簡単に言うと「モノを売るな!体験を売れ!」ということ。


先生の著作を読んでとっても腑に落ちて、こんなのとても僕には朝礼や会議で伝えることは出来ないからwww


社員様分30冊買ってみんなに読んでもらうよう朝礼で配った。


藤村先生のセミナーはSNS上の告知、申し込み開始からわずか90分で満席になるという大人気。


その席をうちの女の子がゲットしてくれて二人で先生のお話を生で聞くことが出来た。


本を読んだだけではいまいち理解不足だったことが~


心で感じて伝わった。


セミナーというよりはライブ。


CDで聴く曲と同じなんだけど生ライブでアーチストを感じたいというのと同じ感覚(*^^)v


伝わってますか!?


うまく説明できないな。


まだ読んだことが無い人は藤村正宏先生の名前で検索してみてください。


「個人を出す」「つながり」「遊び心」


メッチャ共感できると思う。


明日は恒例の事業計画方針会。


社員様、パートの皆さま全員で9月から始まった新しい期の目標や行動を発表する日です。


僕は今でもこの日が一年で一番緊張する。


心境としては正直、ちょっと怖い感じですwww


何が怖いのかはよくわからないけど・・・


朝、会社に行ったら誰も出社していなくて途方に暮れる・・・


昔はそんな夢を良く見たけど最近は見なくなったな(^-^;


昔より図々しくなったからかも知れない。


やると決めたことは必ずやるのが僕の流儀。


出来もしない、やりもしないことを言ってもしょうがないと思っているから。


人にフリなんか見せても全く意味がない。


人生はやるかやらないかが全て。


良い人生、幸せな人生、成功と言われる人生にするためには・・・


継続する覚悟と行動力が必要。


そして良い出会いが人生を変える。


あらゆる出会いを良い出会いに変えられるかどうかは自分次第。


うちの会社は人で勝つ。


圧倒的な差をつけて人で勝つ。


継続する覚悟と行動力を持った自分磨きを通して、全員で人間力を高めていこうと心に誓った方針会前日の夜。


今日はそんな感じのブログです。




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